Release Manager

Vanuit transversaal perspectief garandeer je als Release Manager de stabiliteit van de productiesystemen door in te staan voor het beheer van de inproductienames of releases. Zo ben je verantwoordelijk voor het implementeren van release management standaarden (release schedules, applicatieve release cycles, governance, …).

Je faciliteert de release installaties en je bent verantwoordelijk voor de communicatie omtrent de status. Tevens heb je oog voor een continue verbeteringsproces. In dit kader werk je proactief met de teams samen met als doel risico’s gerelateerd aan software installaties te identificeren, in te schatten en deze te beperken.

Tot slot bewaak je de planningen die te maken hebben met de releases en volg je de release kalender nauw op.

Profiel

  • Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in een informaticarichting. Je hebt reeds ervaring in het releasemanagement. Of je kan terugblikken op een ruime ervaring in projectmanagement of test coördinatie in een omgeving waar release management toegepast wordt.
  • Je hebt kennis en ervaring met Microsoft Azure Devops en Agile/Scrum methodologie. Tevens heb je een goed inzicht in software engineering en testing frameworks.
  • Je bent iemand die initiatief neemt. Je hebt zeer goede relationele vaardigheden en je communiceert vlot.
  • Je bent resultaatgericht en je pakt je opdrachten doeltreffend en efficiënt aan met de nodige verantwoordelijkheidszin.
  • Je hebt een passieve kennis van het Frans.

 

Aanbod

Bij Smals bouw je mee aan complexe ICT-services die een rol gaan spelen in de hele samenleving. Zowel in application development als in ICT infrastructure of ondersteunende diensten is opleiding, specialisatie en carrière mogelijk. ICT for Society wordt daarnaast geflankeerd door een nadrukkelijke balans tussen werk en leven, marktconforme lonen, een hospitalisatieverzekering, 2e pensioenpijler, maaltijdcheques en telewerk. Smals betaalt het openbaar vervoer 100% terug en zorgt voor maximaal bereikbare kantoren. Bovendien voert Smals een gelijkekansenbeleid.